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Codice:  
Course code:
91031
Anno accademico:
Academic year:
2011-2012
Titolo del corso:
Course title:
Alliances and Networks Seminar
Alliances and Networks Seminar
Modulo:  
Module:
Unico
U - Alliances and Networks Seminar
Docente 1:
Teacher 1:
BASAGLIA Stefano
Ruolo Docente 1:
Teacher 1:
Ricercatori Universitari
Sdoppiamento 1:
Splitting 1:
0
Modulo 1:
Module 1:
0
Modalitā 1:
Type 1:
Convenzionale
Docente 2:
Teacher 2:
KLOBAS Jane (visiting professor)
Ruolo Docente 2:
Teacher 2:
Sdoppiamento 2:
Splitting 2:
0
Modulo 2:
Module 2:
0
Modalitā 2:
Type 2:
Convenzionale
Settore scientifico-disciplinare:
Reference sector:
SECS-P/10 Organizzazione aziendale
Anno di corso:
Year of degree course:
insegnamento magistrale
secondo
Facoltā:
Faculty:
Economia
Modalitā di frequenza:
Type:
Non obbligatoria
Semestre:
Semester:
1
Sottoperiodo:
Sub period:
Numero totale di crediti:
Total credits:
6.0
Carico di lavoro
Workload
Attività frontale:
Lectures:
48.0
Esercitazioni:
Applied activities:
0.0
Studio individuale:
Individual work:
102.0
Attività didattica a piccoli gruppi:
Group work:
0.0
Seminari:
Seminars:
0.0
Laboratori:
Laboratories:
0.0
TOTALE (voci sopra-elencate):
TOTAL:
150.0
Ore di lezione settimanali:
0.0
Prerequisiti:
Prerequisites:
Il corso č riservato agli studenti Boarding Pass e agli studenti Erasmus. E' consigliato avere delle nozioni di base di teoria organizzativa.
Basic knowledge of organization theory (course taught in English and reserved to Boarding Pass and Erasmus student).
Obiettivi formativi:
Educational goals:
Fornire uno schema di analisi delle tematiche organizzative relative alle reti formali ed informali in cui sono inseriti i lavoratori, i manager e le organizzazioni.
The goal of this course is to provide an analytical framework for understanding the formal and informal networks in which managers, workers, and organizations are embedded.
Contenuto del corso:
Course contents:
Il corso riguarda: (1) reti formali ed informali tra manager, tra lavoratori e tra organizzazioni; (2) processi inter-organizzativi; (3) Alleanze.
The goal of this course is to familiarize students with major conceptual frameworks, debates, and developments in contemporary ?organizational network theory?. The course focuses on (1) formal and interpersonal networks among managers and among workers, within and across organizations, (2) trans-organizational and inter-organizational processes (e.g. alliances), and (3) also addresses the economic, institutional and cultural contexts that managers, workers, and organizations must face.
Testo di riferimento 1:
Course text 1:
Selected readings and cases. For further and updated information consult the extended syllabus available at Boarding Pass e-learning website (http://www.unibg.it/struttura/struttura.asp?cerca=eleco-iper).
Metodi didattici:
Teaching activities:
Lezioni frontali, lavori di gruppo basati sulla discussione di paper e casi aziendali.
This course is organized as a seminar, and uses a combination of lectures, case studies, class discussion and team-based projects.
Struttura della verifica del profitto:
Assessment:
scritto
written
Descrizione verifica del profitto:
La valutazione sarā basata sull'attivitā svolta in aula e su di un esame scritto finale. Ulteriori informazioni saranno comunicate il primo giorno di lezione (20 settembre 2011).
Student evaluation consists of a written exam at the end of the course and team-based projects completed during the course. Details are given at the beginning of the course.
Lingua di insegnamento:
Teaching language:
Inglese.
English
Altre informazioni:
Other information:
Semestre: I Docente Responsabile del corso: prof. aggr. Stefano BASAGLIA. Questo insegnamento č offerto per gli studenti iscritti al Boarding Pass a.a. 2011-12 e per gli studenti ERASMUS. Informazioni dettagliate saranno disponibili a partire da settembre sul sito e-learning del corso (--> Boarding Pass al seguente indirizzo: http://www.unibg.it/struttura/struttura.asp?cerca=eleco-iper)
Semester: I This course is strictly reserved to Boarding Pass and Erasmus students.
 
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